Vi søger to studentermedhjælpere, der er nysgerrige på digitaliseringsområdet og gerne vil være med til at understøtte drift og udvikling af alle de spændende kultur- og fritidstilbud, der findes til københavnerne.
Lyder det som dig, og kan du ikke vente med at prøve studiekompetencerne af og få erfaringer fra det rigtige arbejdsliv i en stor offentlig organisation? Så har du nu muligheden for at komme ind på en alsidig og spændende arbejdsplads i Center for Økonomi, Digitalisering og Organisation (CØDO) i Kultur- og Fritidsforvaltningen i Københavns Kommune.
Her vil du både få ansvar for dine egne opgaver og hjælpe dine kolleger med at understøtte projekter og drift af forvaltningens it-systemportefølje.
Center for Økonomi, Digitalisering og Organisation (CØDO)
Center for Økonomi, Digitalisering og Organisation er en stabsfunktion i Kultur- og Fritidsforvaltningen. Vi har ansvar for bl.a. organisationsudvikling, HR-opgaver, intern kommunikation, digital læring, systemdrift, digitaliseringsprojekter, budgetter og regnskab.
Du har den rette tilgang - vi har de spændende og udviklende opgaver
Vi søger to nye studenter. Stillingerne er tilknyttet kontoret Digitalisering. Der er også mulighed for at arbejde på tværs af hele CØDO. Du skal derfor kunne samarbejde med mange forskellige fagpersoner, f.eks. projektledere, udviklingskonsulenter, forretningspartnere og økonomifolk.
Vi søger to nye kollegaer, som er selvstændige og servicemindede og har lyst til at tage fat og få erfaringer med konkrete arbejdsopgaver i en kompleks og spændende organisation, hvor der er højt til loftet, frie rammer og en uformel omgangstone.
Som studentermedhjælper kommer du til at løse mange forskelligartede opgaver og skal være klar til at give en hånd dér, hvor behovet er. Du bliver en del af et hold erfarne medarbejdere og andre studentermedhjælpere, som du også samarbejder med.
Vi forestiller os, at du
-
har en god forståelse og interesse for it og digitalisering, herunder Digital Post og webformularer
-
har flair for og er nysgerrig på data, og hvad de kan bruges til, og hvorfor det er vigtigt at have styr på dem
-
er systematisk og kan overskue, organisere og formidle store mængder viden og data
-
hurtigt kan sætte dig ind i nye opgaver og tager udfordringerne op efterhånden, som de opstår
-
har godt kendskab til Office-pakken
-
skriver godt
-
er god til at lave Power Point-slides, der rammer plet
-
måske har prøvet kræfter med opgaver som fx brugerundersøgelser, test af løsninger og andre ad hoc-opgaver
De konkrete arbejdsopgaver vil afhænge af, hvilke kompetencer du har med i bagagen, og de mange udviklingsmuligheder.
Vi har ikke bestemte studieretninger i tankerne, men forventer, at du er i gang med en relevant bachelor- eller kandidatuddannelse, og måske har du allerede erfaringer fra et tidligere studiejob.
Kultur- og Fritidsforvaltningen
Kultur og Fritidsforvaltningen understøtter og udvikler københavnerlivet gennem en bred og alsidig opgaveportefølje, som spænder bredt over kultur, idræt, borgerservice, digitalisering, afholdelse af valg, vielser, turisme, kreativ vækst og internationalisering. Vi inddrager borgerne i arbejdet med fremtidens tilbud og udvikler løbende organisationen til agilt at kunne løfte fremtidens opgaver.
Løn- og ansættelsesvilkår
Der er tale om studenterstillinger på ca. 15 timer om ugen. Arbejdsstedet er i Nyropsgade i hjertet af København.
Vi tilbyder løn- og ansættelsesvilkår efter kvalifikationer og i henhold til gældende overenskomst.
Vi ønsker stillingerne besat hurtigst muligt.
Du kan læse mere om Kultur- og Fritidsforvaltningen som arbejdsplads her: Kultur- og Fritidsforvaltningen som arbejdsplads | Københavns Kommunes hjemmeside (kk.dk).
Mere information
Hvis du har spørgsmål vedr. stillingerne eller øvrige arbejdsforhold, kan du henvende dig til Anders Larsen på 2165 3583 eller Jesper Simonsen på 3045 3496.
Søg via linket senest lørdag den 31. december 2022
Vi forventer at gennemføre samtaler i starten af januar 2023.
I Kultur- og Fritidsforvaltningen tror vi på, at tillid og samarbejde både øger medarbejdernes trivsel og højner kvaliteten, produktiviteten og vores evne til at gå nye veje.