Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Praktikanter til HR-udvikling og designprocesser i Djøf

Djøf

København, Storkøbenhavn

Indrykket
22-10-2021

Du kan blive én af vores to praktikanter i foråret 2022 og få en aktiv rolle i HRs udvikling af Djøf. Måske du har kompetencer inden for HR og organisationsudvikling, eller måske har du været med til at drive forandringsprojekter eller udviklet nye løsninger ud fra design thinking-principper.

 

Vi kan tilbyde dig

  • Et skræddersyet praktikforløb, der matcher dine forventninger, kompetencer og faglige interesser

  • Hands-on-erfaring med en bred pallette inden for HR i en professionel HR-afdeling i rivende udvikling

  • Spændende opgaver, som du i høj grad selv kan være med til at sætte dit præg på

  • Dygtige og søde kolleger og masser af læringsmuligheder - du bliver en del af et fagligt inspirerende miljø i HR-afdelingen, der består af 6 dedikerede og erfarne HR-kolleger

  • Et praktikantnetværk, hvor du kan sparre (og have det sjovt) med andre i samme situation

  • En praktikvejleder og tæt samarbejde om dit læringsforløb

  • Mulighed for at få input og feedback til en eventuel opgave

  • Adgang til lækker og klimavenlig frokostordning

  • Gratis kaffe, te og frugt

  • Du vil få stillet egen computer og skrivebord til rådighed

  • Fed lokation -  to minutters gang til Nørreport station og Kongens Have.

 

Du skal sammen med os lykkes med blandt andet

  • Videreudvikling og design af centrale HR-processer og -tiltag (fx rekruttering, pre-, on- og offboarding samt employer branding)

  • Skarpe og værdiskabende analyser kvantitative eller kvalitative

  • At optimere vores arbejde med HR-personaledata og -systemunderstøttelse

  • Taktiske og strategiske aktiviteter, konceptudvikling, HR-opgaver, workshops og seminarer

Kun fantasien sætter grænser og vi finder sammen de helt rigtige opgaver, der både udvikler dig og Djøf.

 

Vi klapper i hænderne, hvis du kan krydse nogle af de her af

  • Som HR-praktikant er du nok i gang med kandidatuddannelsen på en relevant uddannelse inden for fx HRM, kommunikation eller organisationsudvikling.

  • Som design-praktikant er du nok i gang med en relevant uddannelse inden for brugercentreret design på fx ITU eller KEA.

  • Du har mod på at undersøge og analysere de input, du får, samt skrive og visualisere dine oplæg

  • Du er analytisk tænkende, udviklingsminded og har styr på detaljen

  • Du har et højt drive, er selvkørende og god til at komme i mål med dine opgaver

  • Du har erfaring med projektarbejde, facilitering af møder/workshops eller kvalitative og kvantitative analysemetoder

  • Du har erfaring med design thinking, brugerinvolvering og prototyping

  • Du har kendskab til produktion, opsætning og analyse af indhold på digitale medier og platforme samt visuel og grafisk formidling i fx PowerPoint, Excel og fotos

  • Du formår at bringe din viden og dine erfaringer fra din uddannelse med ind i dit arbejde

  • Du er med til at gøre hver dag til en sjovere dag for dine kolleger

 

Bliv en del af et Djøf i bevægelse

Måske har du hørt om Djøf som en arbejdsplads, der har fokus på faglighed, en høj grad af tryghed og medarbejdere, der brænder for deres arbejde? Men vidste du også, at Djøf er en organisation med stor rummelighed og højt til loftet? Hvor vi har tillid til hinanden og er optagede af, at vi trives og har en god balance mellem arbejde og fritid.

 

Djøf er en organisation i bevægelse, hvor vi hver dag øver os i at være mere modige og eksperimenterende. Og hvor vi gerne vil åbne os mere mod omverdenen for at hente inspiration og viden og teste nye ting af.

Vi vokser og er i gang med en spændende udvikling. Nu mangler vi bare dig.

 

Det med småt

  • Du kan være hos os enten i ulønnet praktik eller projektorienteret forløb, og forløbet skal være ECTS-givende derfor udarbejder vi også kontrakt inden opstart

  • Vi forestiller os, at praktikken løber over 4 til 6 måneder - gerne med start januar 2022

  • Arbejdstiden vil være på 30-37 timer om ugen efter aftale med høj grad af fleksibilitet (fx plads til studiejob og eksaminer)

  • Du vil dele kontor med en HR-kollega eller -praktikant(er).

 

Lyder det som et match?

Er du endnu ikke helt sikker, så skriv til HR-chef Nadia Bech Koppel på nbk@djoef.dk

 

Du kan også se lidt mere om Djøf som arbejdsplads på www.djoef.dk/arbejdsplads.

 

Er du allerede overbevist, så send din ansøgning, cv og eksamenspapirer via ansøgningslinket her på siden. Vi læser ansøgninger løbende, så send allerede i dag.

Del dette job

Alternativ adresse



Kontakt

Djøf

Adresse 1
Gothersgade 133
1123 København K
Danmark
Praktisk information
Oprettet
22-10-2021
Udløber
21-11-2021
Kviknummer
LJA-82854868
Jobtype
Praktikant/trainee
Arbejdsområde
IT, web og teknologi, Jura, HR og personale
Ansøg nu

Del dette job

Virksomhedsinformation

Djøf

Adresse
Gothersgade 133
1123
København K
Danmark
Praktisk information
Indrykket
22-10-2021
Ansøgningsfrist
21-11-2021
Kviknummer
LJA-82854868
Jobtype
Praktikant/trainee
Kategori
IT, web og teknologi, Jura, HR og personale
Beliggenhed